Анализ изменения оплаты труда, объема выпуска и производительности на предприятии за 2002-2005 гг.

  • ID: 12821 
  • 3 страницы

Фрагмент работы:

Задание №1

Анализ изменения оплаты труда, объема выпуска и производительности на предприятии за 2002-2005 гг.

Исходные данные: Провести сравнительный анализ динамики изменения объемов и заработной платы сотрудников наладчиков и вспомогательных рабочих. Показать структуру затрат на зар. плату за 2005 г. Оценить влияние квалификации на размер з/п.

Таблица №1

З/п станочников 2002-2005

Таблица №2

З/п наладчиков и вспомогательных рабочих 2002-2005

Таблица №3

Анализ з/п

Решение:

На основании анализа табл. №3 можно сделать вывод, что средняя заработная плата сотрудников всех специальностей имеет тенденцию к возрастанию. При этом из всех групп сотрудников наименьшую зарплату получают вспомогательные рабочие. В 2002-2003 гг. максимальная зарплата была у наладчиков, а в 2004-2005 гг. максимальной стала зарплата станочников.

Рассчитаем средний абсолютный прирост и темп роста и прироста средней заработной платы по каждой специальности:

а) станочники

[image] д.е.

[image]

[image]=110,24-100=10,24%

б) наладчики

[image] д.е.

[image]

[image]=104,96-100=4,96%

в) вспомогательные рабочие

[image] д.е.

[image]

[image]=112,73-100=12,73%

Как видно из расчетов, быстрее всего растет зарплата вспомогательных рабочих – в среднем на 12,73% ежегодно или на 10,67 д.е. Затем идет группа станочников. В ней происходил ежегодный рост зар. платы на 10,24%, что в абсолютном выражении составило 10,8 д.е. Минимальный темп роста заработной платы наблюдался у наладчиков и составил 4,96% или 5,53 д.е. ежегодно.

Рассчитаем структура заработной платы за 2005 год. Показатели структуры рассчитываются как отношение части совокупности к общему объему этой совокупности.

За 2005 год заработная плата всех сотрудников составляла 1790+860+530=3180 д.е.

Тогда структура заработной платы будет следующая:

[image] - станочники

[image] - наладчики

[image] - вспомогательные рабочие

Таким образом, наиболее значительны затраты на заработную плату станочников (56,29%), а наименее значительны – вспомогательных рабочих (16,67%).

Для характеристики тесноты связи между разрядом и уровнем заработной платы рассчитаем эмпирическое корреляционное отношение.

Расчет выполним по группе станочников за 2005 год.

Рассчитываем групповые средние

[image]

[image]

[image]

Рассчитываем среднюю заработную плату по всем разрядам:

[image]

Определяем межгрупповую дисперсию