Вопрос 29. Деловое и управленческое общение: понятие, назначение, формы. Организация делового и управленческого общения

  • ID: 66331 
  • 3 страницы

Фрагмент работы:

Вопрос 29. Деловое и управленческое общение: понятие, назначение, …

Вопрос 29. Деловое и управленческое общение: понятие, назначение, формы. Организация делового и управленческого общения

Общение можно определить как специфическую форму взаимодействия человека с другими людьми, содержанием которой является взаимный обмен информацией, идеями, интересами, чувствами, установками и воздействие друг на друга в целях установления взаимоотношений, благоприятных для совместной деятельности.

Чтобы понять человека, надо знать его объективную реальность, понимать как субъективную и видеть в ней существо, способное к общению с духовной основой мира как целостностью. Только в этом случае человек предстает перед природой как существо, равномощное ее целостности, субстанциональности. Субстанциональность человека проявляется в свернутом виде и осуществляется через взаимодействие фундаментальных сторон человека: биологической, социальной и духовной, существующих на выделенных уровнях бытия. Эти стороны определяют деятельность человека в мире. Биологическая раскрывает момент адаптации и приспособления человека к миру; социальная - жизнь человека с точки зрения преобразовательной деятельности; духовная - саму возможность выбора, которая реализуется в антиномии добра и зла, стремление к реализации своей субстанциональной целостности [8, С. 14-16].