Оценка генерального директора коммерческой фирмы, занимающейся арендой помещений

Фрагмент работы:

Оценка генерального директора коммерческой фирмы, занимающейся аре…

2. Оценка генерального директора коммерческой фирмы, занимающейся арендой помещений

Лист оценки генерального директора коммерческой фирмы, занимающейся арендой помещений, представлен в таблице 6.

Таблица 6

Оценка генерального директора

№ п/п Группа качеств менеджера Оценка

I. Личностные качества

1 Ставит общественные интересы выше личных 4

2 Энергичность и жизнестойкость 4

3 Хорошее здоровье 3

4 Умение убеждать собеседника 5

5 Умеет открыто признавать свои ошибки и исправлять их 2

6 Стремление к превосходству 4

7 Уравновешенность 2

8 Спокойный, сбалансированный подход к работе 2

9 Умение брать на себя риск и ответственность 4

II. Профессиональная подготовка

10 Знание экономики и финансов 4

11 Знание менеджмента 4

12 Знание российского законодательства в области недвижимости 3

13 Знание психологии 3

14 Знание технических особенностей зданий, сооружений и т.д. 5

15 Умение анализировать ситуацию 4

16 Компетентность в ключевых вопросах деятельности 4

III.Умение организовать личный труд

17 Умение планировать свое время 5

18 Требовательность к себе (дисциплина) 4

19 Умение сосредоточиться 5

20 Умение четко и своевременно ставить задачи 3

21 Умение распределять полномочия и ответственность 3

22 Быть оперативным и распорядительным в действиях и поступках 4

23 Умение быстро переключаться с одного дела на другое 5

IV. Умение организовать работу подчиненных

24 Умение выразить свою мысль четко и ясно 4

25 Способность влиять на людей 5

…