Методика анализа обеспеченности организации трудовыми ресурсами

  • ID: 26504 
  • 48 страниц

Содержание:


Методика анализа обеспеченности организации трудовыми ресурсами

Введение

Основной задачей курсовой работы является раскрытие изученной теоретической основы и приведение некоторых практических вопросов экономического анализа деятельности предприятия, анализ обеспеченности организации трудовыми ресурсами.

Основой качественного и эффективного функционирования современной системы здравоохранения являются трудовые ресурсы, значение которых усиливается персонифицированным характером труда работников учреждений здравоохранения. Одной из важнейших задач кадровой и организационной работы в здравоохранении сейчас является уровень квалификации персонала. Другой задачей является обеспечение больничных и санаторных учреждений кадрами.