Вариант 2. Управление как исторический процесс развивалось с того момента, когда появилась необходимость регулировать

  • ID: 24150 
  • 29 страниц

Содержание:


Вариант 2. Управление как исторический процесс развивалось с того …

Введение

Управление как исторический процесс развивалось с того момента, когда появилась необходимость регулировать совместную деятельность коллективов людей. История знает немало примеров рационального управления не только отдельными коллективами, но и целыми государствами и империями.

Целью данной работы является рассмотрение административной школы управления во взаимосвязи с научным подходом Тейлора.

Для этого необходимо раскрыть следующие вопросы (задачи): исторические предпосылки возникновения менеджмента и школ управления, основные положения школы управления, система управления Тейлора, хронометраж движений Ф. Гилберта, бюрократическая система М. Вебера, схема управления организацией по Г. Форду, принципы и функции управления Файоля, применимость и значение концепций в практике современного управления.

Теоретическая часть

Исторические предпосылки возникновения менеджмента и школ управления

В развитие менеджмента модно выделить несколько этапов.

• …

Практическая часть

Характеристика организации

Муниципальное образовательное учреждение дополнительного образования «Специализированная детско-юношеская школа Олимпийского резерва №3» (далее СДЮШОР-3) учреждено администрацией г. Новосибирска в лице комитета по физической культуре и спорту.

Таблица 1 – Основные технико – экономические показатели СДЮШОР-3

Рисунок 1 - Структура внешней среды СДЮШОР-3

Рисунок 2 – Внутренняя среда СДЮШОР-3

Структуру СДЮШОР-3 можно представить в виде схемы, представленной на рисунке 3.

Рисунок 3 - Структура СДЮШОР-3

Таблица 2 – Методы управления в СДЮШОР-3

Рисунок 4 -. Линейно-функциональная структура управления

Таблица 3 – Уровни управления

Заключение

Управление как исторический процесс развивалось с того момента, когда появилась необходимость регулировать совместную деятельность коллективов людей.