Анализ структуры управления на основе функционально-стоимостного анализа

  • ID: 41230 
  • 42 страницы

Содержание:


Введение

Система управления любой организации является сложной системой, созданной для сбора, анализа и переработки информации с целью получения максимального конечного результата при определенных ограничениях (наличия ресурсов, например).

Любая организация, вне зависимости от ее конкретного назначения, может быть описана с помощью ряд параметров. Каждая организация имеет конкретную систему управления, которая также является объектом исследования.

В настоящее время выделяют следующие основные направления анализа системы управления: организационная структура, система принятия решений (включая вопросы разработки стратегии, коррекции корпоративной культуры и стиля руководства, систем разработки и внедрения инноваций), системы управленческой информации.

Одним из эффективных методов исследования систем управления, организационных структур, функциональных связей в системе управления в настоящее время является метод функционально-стоимостного анализа. Применение ФСА в системе управления организацией позволяет совершенствовать управление при минимальных расходах на содержание аппарата управления.

Объектом исследования курсового проекта является Московский филиал (региональная дирекция) коммерческого банка ОАО «Уралсиб».