Задание 7: задача 3. Провести комплексную (рейтинговую) оценку эффективности и качества работы подразделений предприятия

  • ID: 31181 
  • 5 страниц

Содержание:


Задача

Провести комплексную (рейтинговую) оценку эффективности и качества работы подразделений предприятия

Таблица 1 – Исходные данные

В качестве показателей, формирующих рейтинговую оценку, был принят комплекс основных данных хозяйственной деятельности предприятия, которые улучшились после реализации проекта.

Первый этап оценки - приведение получившихся значений к соизмеримому виду с целью получения рейтингового значения. Для этого предлагается привести значения показателей к условному виду, а именно: принять, что некоторое значение в натуральных единицах (н. е.) соответствует некоторому значению отклонения в условных единицах (у. е.), используя определенные правила сопоставления (табл. 2).

Таблица 2 – Приведение натуральных значений показателей эффективности подразделений к условному виду

Выпуск продукции в 1000 ден. ед. предлагается принять равной 1 у.е. Оборачиваемость запасов предлагается принять 1 н.е. равной 0,1 у.е.Оборачиваемость запасов и фондоотдачу 1 н.е. предлагается принять равной 1 у.е., т.е. рост или снижение данных показателей на 1% составляет 1 у.е.

Далее необходимо определить весомость данных показателей, для чего следует произвести их стоимостную оценку.